校长办公会研究“就业促进季”工作  

部署就业“百日冲刺”行动

5月12日，校长办公会传达学习北京市就业工作视频会议精神，研究 “就业促进季”工作，部署就业“百日冲刺”行动。

会议指出，要切实增强就业工作紧迫性责任感。进一步提高政治站位，贯彻落实中央和北京市就业工作决策部署，从落实“立德树人”根本任务和维护社会稳定的高度，增强“放心不下”的责任感，抢抓毕业生求职就业关键期，全力以赴抓好就业。

会议强调，要落实全员促就业。领导干部要担当尽责。学校领导带头访企拓岗，指导督促联系的学院推进工作。二级学院要每周研究就业工作，落实“一把手”抓就业，压实导师、论文指导老师就业工作责任。深入细致做好毕业生思政工作，克服慢就业思想。

会议强调，要扎实推进“就业促进季”各项部署。明确工作阶段目标，强化工作责任，细化工作措施。做好毕业服务，促进应毕业尽毕业。深挖校内外就业资源，拓展就业岗位。办好农林专场宣讲会、招聘会，引导动员毕业生到基层就业，到服务“三农”领域建功立业。

会议要求，要精准精细做好就业指导服务。落实一人一档、一生一策，落实导师“一对一”就业谈心谈话，辅导员“一对一”就业辅导。组织好就业培训，加强就业服务指导。了解毕业生真实需求，增强就业信息推送的针对性。在做好疫情防控的前提下，为毕业生求职面试提供方便。